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        1. 關(guān)于研究生學(xué)術(shù)不端行為治理政策執(zhí)行問題的調(diào)查(教師版)

          尊敬的老師:
          您好!
          我們正在進(jìn)行一項關(guān)于 “研究生學(xué)術(shù)不端行為治理政策執(zhí)行” 的研究,旨在深入了解當(dāng)前治理工作面臨的現(xiàn)實問題與挑戰(zhàn)。您作為高校教師與教育工作者,是研究生培養(yǎng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)的親歷者與關(guān)鍵力量,您的意見對本研究至關(guān)重要。
          本問卷采用匿名方式進(jìn)行,所有數(shù)據(jù)僅用于學(xué)術(shù)研究,我們將對您的個人信息和回答嚴(yán)格保密。問卷大約需要 20 分鐘完成。
          感謝您在百忙之中對本研究的大力支持!
          第一部分:基本信息
          1.您的性別:
          2.您所在的學(xué)校:
          3.您工作所在的院系/部門是:
          4.您的角色是:(可多選)
          5.您的職稱是:
          6.您的職務(wù)是:
          7.您的最高學(xué)歷:
          8.您從事高校教學(xué)、科研或管理工作的年限:
          第二部分:問卷主體
          9.以下是一系列關(guān)于治理中可能存在的問題或障礙的陳述,請根據(jù)您的實際經(jīng)歷、觀察和感受,選擇最符合您看法的選項。
          • 很不同意
          • 不同意
          • 一般
          • 同意
          • 很同意
          Q1 以論文發(fā)表為核心的畢業(yè)要求是誘發(fā)研究生學(xué)術(shù)投機(jī)的重要原因。
          Q2 人工智能等新技術(shù)的發(fā)展,讓學(xué)術(shù)不端行為變得更加復(fù)雜。
          Q3 社會輿論對學(xué)術(shù)不端事件的過度曝光或不當(dāng)解讀干擾學(xué)校對相關(guān)事件的公正處理。
          Q4 學(xué)術(shù)界急功近利、過度競爭的風(fēng)氣,對校園內(nèi)的學(xué)術(shù)誠信氛圍有負(fù)面影響。
          Q5 核心期刊的發(fā)表通道過于狹窄,有限的版面資源誘發(fā)研究生投機(jī)取巧。
          Q6“論文工廠”“代寫代投”等正在侵蝕著校園的學(xué)術(shù)誠信風(fēng)氣。
          Q7在處理學(xué)術(shù)不端事件會受到人際關(guān)系等社會因素的干擾。
          Q8現(xiàn)有政策對多樣化、隱蔽化的新型學(xué)術(shù)不端行為,覆蓋面不足。
          Q9“交叉”型學(xué)術(shù)不端行為(如自我抄襲與一稿多投并存)難易清晰界定。
          Q10學(xué)術(shù)領(lǐng)域?qū)τ?“思想剽竊” 或 “不當(dāng)署名” 等行為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)很模糊。
          Q11除文本復(fù)制外,針對數(shù)據(jù)或圖像偽造等行為,學(xué)校缺乏有效檢測手段。
          Q12歸因?qū)W術(shù)不端行為時,更傾向強(qiáng)調(diào)研究生個人道德,而非制度性因素。
          Q13學(xué)校治理政策的首要目標(biāo)是“懲戒”還是“教育”,定位不清晰。
          Q14 學(xué)校缺少預(yù)防研究生出現(xiàn)學(xué)術(shù)不端行為的相關(guān)舉措。
          Q15研究生培養(yǎng)、學(xué)位授予等部門在學(xué)術(shù)誠信要求上存在不一致。
          Q16當(dāng)學(xué)術(shù)誠信與學(xué)校聲譽(yù)等利益沖突時,學(xué)校難以優(yōu)先維護(hù)學(xué)術(shù)誠信。
          Q17學(xué)校學(xué)術(shù)不端處理辦法的程序細(xì)節(jié)不夠完善。
          Q18學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)活動形式化,對營造誠信氛圍的實際效果有限。
          Q19學(xué)校學(xué)術(shù)委員會等執(zhí)行機(jī)構(gòu),在調(diào)查不端行為時,其獨立性有時會受到行政部門的干預(yù)。
          Q20執(zhí)行機(jī)構(gòu)成員的專業(yè)構(gòu)成,難以滿足復(fù)雜或跨學(xué)科學(xué)術(shù)不端案件的處理需求。
          Q21在處理本學(xué)術(shù)不端問題時,相關(guān)部分被授予的權(quán)限不足,無法展開充分調(diào)查。
          Q22負(fù)責(zé)學(xué)風(fēng)建設(shè)的行政人員通常身兼數(shù)職,難以保證工作的持續(xù)性和系統(tǒng)性。
          Q23學(xué)術(shù)不端舉報或申訴的官方渠道不明確。
          Q24學(xué)校對舉報人的身份信息保護(hù)不足,導(dǎo)致部分知情者因擔(dān)心報復(fù)而不敢舉報。
          Q25學(xué)校整體學(xué)風(fēng)呈現(xiàn)出學(xué)術(shù)態(tài)度松散的特點,師生群體普遍對學(xué)術(shù)本身缺乏敬畏心和求知欲。
          Q26校園內(nèi)“重結(jié)果、輕過程”的氛圍分為削弱了對學(xué)術(shù)過程規(guī)范性的重視。
          Q27部分院系(學(xué)科)對一些輕微的學(xué)術(shù)不規(guī)范行為存在容忍現(xiàn)象。
          Q28部分導(dǎo)師在研究生學(xué)術(shù)規(guī)范與誠信教育方面的投入不足。
          Q29部分導(dǎo)師自身學(xué)術(shù)規(guī)范要求不嚴(yán),難以對學(xué)生起到良好示范作用。
          Q30研究生之間“只求畢業(yè)”的功利氛圍,削弱了他們對學(xué)術(shù)誠信的內(nèi)在敬畏。
          Q31部分研究生對學(xué)術(shù)規(guī)范的重要性認(rèn)識不足,存在僥幸心理。
          Q32部分研究生將遵守學(xué)術(shù)誠信視為外部約束,而非內(nèi)在追求。
          Q33部分研究生時間精力不足,難以合規(guī)完成科研任務(wù)。
          Q34不同課題組所占有的學(xué)術(shù)資源(如項目經(jīng)費、人脈關(guān)系、發(fā)表渠道)差異大是導(dǎo)致研究生出現(xiàn)學(xué)術(shù)不規(guī)范問題的原因之一。
          Q35研究生科研能力不足是導(dǎo)致其出現(xiàn)學(xué)術(shù)不規(guī)范問題的原因之一。
          Q36以獲取學(xué)位為主要目的研究生更易出現(xiàn)學(xué)術(shù)不端行為。
          *本題選“一般”。
          Q37學(xué)校對不同嚴(yán)重程度的學(xué)術(shù)不端行為處理不夠合理。
          Q38相似的學(xué)術(shù)不端案件的處理結(jié)果存在差異。
          Q39學(xué)校在調(diào)查和處理學(xué)術(shù)不端事件時,其程序不夠公開透明。
          Q40對“被舉報研究生”的申訴和辯護(hù)權(quán)利保障不足。
          Q41在處理學(xué)術(shù)不端事件時,相關(guān)部門與當(dāng)事師生的溝通不夠及時主動。
          Q42研究生存在學(xué)術(shù)不端行為被發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險不高。
          Q43導(dǎo)師發(fā)現(xiàn)學(xué)生的學(xué)術(shù)不端行為后,選擇上報處理的可能性較低。
          Q44學(xué)校對學(xué)術(shù)不端的處罰偏輕,威懾力不足。
          Q45學(xué)生通過學(xué)術(shù)不端可能獲得的“收益”(如畢業(yè)),高于其承擔(dān)的“風(fēng)險”(被查處的概率與后果)。
          Q46從發(fā)現(xiàn)學(xué)術(shù)不端線索到做出最終處理決定,學(xué)校的官方處理周期長。
          Q47近年來學(xué)校學(xué)術(shù)不端事件并沒有減少。
          Q48學(xué)校學(xué)術(shù)不端政策沒有得到很好的執(zhí)行。
          第三部分:開放性問題
          10.在您看來,我校在研究生學(xué)術(shù)不端行為治理方面,面臨的最大困難或最突出的問題是什么?
          11.針對您認(rèn)為最突出的問題,您有何紓解策略或改進(jìn)建議?;
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