鑫太農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司員工福利與滿意度調(diào)查問(wèn)卷

1. 您的性別是？

男女

2. 您的年齡屬于以下哪個(gè)區(qū)間？

A 25歲及以下B 26-35歲C 36-45歲D 46歲及以上

3. 您所屬的部門(mén)是？

A 生產(chǎn)部B 銷售部C 行政部D 其他

4. 您在公司的職級(jí)是？

A 基層員工B 中層管理者C 高層管理者

5. 您在本公司的工作年限是？

A 1年以內(nèi)B 1-3年C 3-5年D 5年以上

6. 您對(duì)當(dāng)前公司提供的整體福利滿意度如何？

很不滿意

很滿意

7. 您認(rèn)為公司目前的福利對(duì)您的工作積極性有何影響？

毫無(wú)影響

有顯著積極影響

8. 您認(rèn)為以下哪些福利類型需要優(yōu)先改進(jìn)？（）

A 五險(xiǎn)一金繳納比例B 節(jié)日福利（如禮品、津貼）C 培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)D 健康體檢與醫(yī)療保障E 員工食堂或餐補(bǔ)F 帶薪休假制度G 其他

9. 您認(rèn)為影響福利滿意度的主要因素是？（）

A 福利種類不足B 福利金額/價(jià)值偏低C 申請(qǐng)流程復(fù)雜D 福利分配不公平E 與個(gè)人需求不匹配

10. 您是否了解公司福利政策的完整內(nèi)容？

A 完全了解B 了解大部分C 僅了解部分D 完全不了解

11. 您認(rèn)為公司提供的福利與同行業(yè)其他公司相比如何？

A 明顯低于行業(yè)水平B 略低于行業(yè)水平C 與行業(yè)持平D 略高于行業(yè)水平E 顯著高于行業(yè)水平

12. 請(qǐng)對(duì)以下具體福利項(xiàng)目的滿意度進(jìn)行評(píng)價(jià)

五險(xiǎn)一金覆蓋范圍

節(jié)假日福利發(fā)放

員工培訓(xùn)資源支持

年度健康體檢服務(wù)

團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)安排

13. 您認(rèn)為公司目前的溝通機(jī)制是否能讓您充分表達(dá)對(duì)福利的建議？

A 完全能B 多數(shù)情況下能C 偶爾能D 幾乎不能E 完全不能

14. 您最希望公司未來(lái)新增哪類福利？（）

A 彈性工作時(shí)間B 子女教育補(bǔ)貼C 住房補(bǔ)貼或貸款支持D 心理健康咨詢服務(wù)E 股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃F 其他

15. 您認(rèn)為當(dāng)前福利制度對(duì)員工留任意愿的影響程度是？

A 無(wú)影響B 影響較小C 有一定影響D 影響較大E 決定性影響

16. 您是否愿意參與公司福利政策的優(yōu)化討論？

A 非常愿意B 視時(shí)間安排而定C 不太感興趣D 完全不愿意

17.請(qǐng)按重要性對(duì)以下福利類型進(jìn)行排序（1為最重要，5為最不重要）

A 物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)（如獎(jiǎng)金、津貼）B 職業(yè)發(fā)展支持C 工作生活平衡政策D 健康保障類福利E 企業(yè)文化活動(dòng)

18. 您認(rèn)為公司福利政策最需要改進(jìn)的三個(gè)方面是？（請(qǐng)按優(yōu)先級(jí)填寫(xiě)）

19. 關(guān)于員工福利與滿意度，您還有其他建議或意見(jiàn)嗎？

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