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                    NY公司員工薪酬與績(jī)效滿意度調(diào)查問(wèn)卷
          
            
          
            
          

                
          
                    
          
                        
          各位公司同事:您好！ 為充分了解您對(duì)公司薪酬福利及績(jī)效管理等方面的看法，以便更好地優(yōu)化相關(guān)制度，促進(jìn)公司發(fā)展與員工成長(zhǎng)我們特開展本次匿名問(wèn)卷調(diào)查,。您的每一份意見都至關(guān)重要，懇請(qǐng)您根據(jù)實(shí)際情況填寫。本問(wèn)卷所有數(shù)據(jù)僅用于統(tǒng)計(jì)分析，我們將對(duì)您的信息嚴(yán)格保密。感謝您的支持與參與！
          
                    
          
                    
          
                    
          
                        
          第一部分:基本信息
          1. 性別:
          2. 年齡:
          3. 教育程度:
          4.你所在的部門:
          5.職位層級(jí):
          6. 在本公司工作年限:
          第二部分:薪酬結(jié)構(gòu)與制度
          1. 您對(duì)公司薪酬制度的組成和規(guī)則了解嗎?
          2. 您對(duì)當(dāng)前薪酬中固定工資與浮動(dòng)獎(jiǎng)金（績(jī)效）的比例是否滿意?
          第三部分:績(jī)效考核
          1. 您認(rèn)為公司的績(jī)效考核流程是否公平、公正?
          2. 績(jī)效考核結(jié)果能否有效反映您的實(shí)際工作貢獻(xiàn)?
          第四部分:薪酬與福利滿意度
          1. 您對(duì)公司提供的福利（如五險(xiǎn)一金、假期、補(bǔ)貼等）總體是否滿意?
          2. 綜合考慮自身能力和工作付出，您對(duì)目前的整體薪酬水平是否滿意?
          第五部分:薪酬激勵(lì)機(jī)制評(píng)估
          1. 您對(duì)公司內(nèi)部的晉升機(jī)會(huì)和發(fā)展空間是否滿意?
          2. 您認(rèn)為公司的薪酬水平在同行競(jìng)爭(zhēng)中是否有吸引力?
          3. 您認(rèn)為公司的薪酬激勵(lì)措施（如獎(jiǎng)金、調(diào)薪）能有效激勵(lì)您努力工作嗎?
          4.開放性問(wèn)題:您對(duì)公司的薪酬福利或績(jī)效管理有哪些具體的意見或建議?
          
                    
          
                
          
                
            
          
        
          
        
        
          
            
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